美国管理专家霍根曾经做过一项调查，他说：“无论在哪里，无论什么时候进行调查，无论你针对的是什么样的行业，60%～75%的员工会认为他们工作中，最大的压力和最糟糕的感受来自于他们的直接上司。”

随着中国公益慈善事业的迅猛发展，全国各地社会组织不断涌现，如何从优秀的管理者成为卓越的领导者？如何带领团队成为高效能的团队？如何提高领导者的管理素质？如何摆脱坏习惯，形成好习惯？一度成为当前社会组织领导人的困局。

为帮助社会组织领导人解决以上问题，11月28日，中慈联将举办“社会组织领导力的七个习惯”专题沙龙，邀请清华大学高培中心首席培训师尹崇阳就中高层管理者的角色特征以及管理、领导的含义、成功人士的必备素质等进行专题解读。

主 题：社会组织领导力的七个习惯

人 数：60人

对 象：中国慈善联合会会员、首都公益慈善联合会会员及相关社会组织负责人等

时 间：2018年11月28日（周三）下午2:00-5:00

地 点：北京市西城区广安门南街48号中彩大厦508室